Carrefour Rekrut Pekerja Difabel

NERACA

Berbagai macam jenis kegiatan didapuk sebagai bentuk CSR perusahaan PT Trans Retail Indonesia (Carrefour), seperti kegiatan mudik gratis, peluncuran kantong plastik ramah lingkungan, pemberian donasi (di bidang pendidikan, kesehatan, dan bencana).

Program sosial ini juga diperluas dengan merekrut, melatih dan menempatkan tenaga kerja difabel (tenaga kerja khusus) melalui program 'Associate Angkatan Luar Biasa' (Program Angkasa). Program ini mendapat apresiasi dari Kementerian Ketenagakerjaan. Hal ini merupakan kontribusi Carrefour dalam mendukung program pemerintah untuk membuka lowongan bagi para penyandang difabel minimal 1% di setiap jumlah total karyawan perusahaan, Carrefour terus berkomitmen dalam

"Kami memang menyediakan lowongan bagi penyandang difabel, dan mereka telah menunjukkan kinerja yang bagus di luar dugaan kami," kata Kepala Bagian Sumber Daya Manusia Transmart Carrefour, Herni Dian, di Jakarta Selatan belum lama ini

Menurut Herni, program ini bukan hanya merupakan bentuk kontribusi agar dapat memberikan kesempatan seluas-luasnya bagi penyandang difabel untuk berkarya dan berkembang, namun juga membantu perseroan untuk membentuk budaya bersyukur dan mengingatkan soal orang-orang lain sering lalai dan tidak maksimal dalam bekerja. 
“Orang-orang yang mempunyai kebutuhan khusus, menunjukkan semangat kemauan bekerja di perusahaan-perusahaan layaknya orang normal,” ujar dia 

Herni menambahkan nilai-nilai perusahaan PT Trans Retail Indonesia (Transmart Carrefour) antara lain setiap setiap orang yang mau terus mengembangkan potensi dan memotivasi diri untuk mencapai manfaat dan kebahagiaan bersama, selalu meningkatkan kompetensi diri dengan terus belajar dan berinovasi.

Kedepannya, ia berharap dengan adanya program ini perusahaan akan menjadi lebih berkembang dan banyak ilmu yang dipelajari dari semangat teman-teman yang difabel.

Tahun ini Carrefour telah mempekerjakan sekitar 113 orang karyawan yang memiliki kebutuhan khusus atau difabel dalam menjalankan operasional perusahaan setiap harinya. Pada 2020 perusahaan berencana membuka kesempatan dengan menerima sebanyak mencapai 5% atau sekurang-kurangnya 1000 difabel yang akan berkarya dan berkembang bersama PT Trans Retail Indonesia

Selain merekrut kaum difabel, melalui Transmart Carrefour di Tangerang, Carrefour juga menyediakan bus secara cuma-cuma bagi warga sekitar Cikokol, Tangerang, Banten, untuk pergi menuju Bandara Internasional Soekarno-Hatta dan sebaliknya. 

Pelayanan ini gratis dan berlangsung mulai Senin hingga Minggu. Saat ini, baru ada dua bus di Transmart Carrefour Tangerang. Dari Cikokol, satu bus berangkat pukul 08.00, 11.00, 14.00, dan pukul 15.00 WIB. Satu bus lain berangkat dari Bandara Soekarno-Hatta pukul 08.30, 11.30, 14.30, dan 15.30. Ke depan, Carrefour menjanjikan ada penambahan bus berkapasitas 25 penumpang itu di Transmart Carrefour Tangerang. Terobosan itu juga akan dibuat di gerai Carrefour lain.

BERITA TERKAIT

Peduli Lingkungan - SML Resmikan SVM, Penukar Sampah Botol Plastik

Wujudkan komitmen bisnis berkelanjutan dan ramah lingkungan, Sinar Mas Land (SML) melalui Living Lab Ventures (LLV) menggandeng Plasticpay, sebuah startup…

Semarak Halal bil Halal - FIFGroup Berbagi Kebahaagiaan Bersama 35 Panti Asuhan

Setelah perayaan hari raya Idul Fitri 1445 Hijriah, penting untuk tetap menghidupkan semangat kebaikan dan saling berbagi kepada sesama. Dalam…

Gen-Z dan Milenial Pilar Penentu Pengelolaan Hutan Lestari

Generasi muda yang masuk dalam kelompok umur Gen-Z dan Milenial dinilai memiliki kreativitas dan penuh dengan gagasan inovatif serta mampu…

BERITA LAINNYA DI CSR

Peduli Lingkungan - SML Resmikan SVM, Penukar Sampah Botol Plastik

Wujudkan komitmen bisnis berkelanjutan dan ramah lingkungan, Sinar Mas Land (SML) melalui Living Lab Ventures (LLV) menggandeng Plasticpay, sebuah startup…

Semarak Halal bil Halal - FIFGroup Berbagi Kebahaagiaan Bersama 35 Panti Asuhan

Setelah perayaan hari raya Idul Fitri 1445 Hijriah, penting untuk tetap menghidupkan semangat kebaikan dan saling berbagi kepada sesama. Dalam…

Gen-Z dan Milenial Pilar Penentu Pengelolaan Hutan Lestari

Generasi muda yang masuk dalam kelompok umur Gen-Z dan Milenial dinilai memiliki kreativitas dan penuh dengan gagasan inovatif serta mampu…